Dieses wurde am 6. Februar feierlich verliehen. Zu den Bausteinen des erfolgreiches Projekts zählten eine Gesundheitsbefragung sowie Bewegungsübungen im Betrieb. Seit Herbst 2012 gibt es eigene Gesundheitstage in verschiedenen Kurorten. Diese umfassen Gesundheitschecks und dauern drei bzw. sieben Tage. Die Kosten werden dabei zwischen Betriebsleitung, Betriebsrat und den Mitarbeiter/innen aufgeteilt. „Diese Maßnahme wurde in den ersten Monaten schon gut angenommen“, freut sich Christian Penn, Betriebsratsvorsitzender der Abteilung Pastorale Berufe. Dass es mit Mag. Hermine Szyshka eine eigene Gesundheitsbeauftragte gibt, sieht Penn zudem als Beleg für den hohen Stellenwert der Gesundheitsvorsorge in der Abteilung Pastorale Berufe.