Führungskräfte haben immer öfter Phasen der Arbeitslosigkeit, wenn sie eine Firma oder Funktion wechseln. Diese Phasen möglichst kurz zu halten, ist Ziel einer Hilfestellung des Arbeitsmarkt-Service (AMS). Das Unternehmen „management specials“ führte ab Februar 1999 einen 12wöchigen „Implacementkurs“ in Wels durch. Vor allem ging es dabei um die Verbesserung der Selbstvermarktungsstrategie. Binnen vier Monaten nach dessen Ende sollte eine neue entsprechende Arbeit aufgenommen werden können. 15 Personen starteten diesen Kurs; seit Kursende sind bereits 12 Personen neu beschäftigt. Ein neuer Kurs wird bei entsprechendem Interesse durchgeführt.