Stützen statt drängen

Johannes Fenz vom Katholischen Familienverband ärgert, dass immer wieder versucht wird, die Familien zu bevormunden. „Sie wissen selber, was sie brauchen“, meint er.

Der Präsident des Katholischen Familienverbandes, Johannes Fenz, kommt selten in Rage. Aber die familienpolitische Diskussion der vergangenen Tage mit den zugespitzten Schlagworten Müttergehalt kontra Kinderkrippen verärgerte ihn massiv. „Die Zurufe von außen bevormunden die Familien und sorgen für eine Polarisierung, die in der Sache überhaupt nicht weiterführt“, übt Fenz harsche Kritik. „In keinem anderen Bereich wird eine Gruppe so gegeneinander ausgespielt wie in der Familien- und Frauenpolitik. Da werden von den einen die Vollzeithausfrauen lächerlich gemacht und von den anderen die erwerbstätigen Mütter abgestempelt. Es ist nicht Aufgabe der Politik und auch nicht der Kirche, den Menschen Lebensmodelle aufzuoktruieren. Sie sollten vielmehr den Familien helfen, mit kinderfreundlichen, flexiblen Rahmenbedingungen die von ihnen gewählten Lebensmodelle zu verwirklichen.“

Wahlfreiheit. Fenz fordert eine Versachlichung der Debatte. Ein erster Schritt dazu wäre, dass man einen gewissen Zeitrahmen festlegt und außer Streit stellt, „wo man sagt, bis dahin ist es auch Aufgabe der Gesellschaft, durch finanzielle und organisatorische Rahmenbedingungen mitzuhelfen, dass Kinder in einer stabilen Betreuungsbeziehung aufwachsen können.“ Wie das die Eltern organisieren, sollte man ihnen überlassen, meint Fenz. Um die Wahlfreiheit der Eltern zu vergrößern, sollte man die Zuverdienstgrenze beim Kinderbetreuungsgeld aufheben, fordert Fenz. Außerdem brauche es mehr und den jeweiligen Bedürfnissen besser angepasste Betreuungsangebote. Fenz warnt aber auch davor, Mütter (oder auch Väter) durch schlechte Rahmenbedingungen und/oder gesellschaftlichen Druck zu drängen, möglichst frühzeitig in das Erwerbsleben zurückzukehren.

Arbeit neu denken. „Wenn wir wirklich eine bessere Vereinbarkeit von Familien- und Erwerbsarbeit wollen, müssen wir eine umfassende Debatte über den Arbeitsbegriff führen“, fordert Fenz. „Es geht auf Dauer nicht gut, wenn sich alles immer mehr nach der Erwerbsarbeit ausrichtet. Die unbezahlte, aber notwendige Arbeit wie Kinderbetreuung, Haushalt oder Pflege muss einen neuen Stellenwert bekommen.“ Das müsse sich auch in konkreten Maßnahmen ausdrücken, meint Fenz. So etwa sollten Frauen und Männer, die Teilzeit arbeiten, um Kinder besser betreuen oder Angehörige pflegen zu können, für eine gewisse Zeit einen Zuschuss für die Pensionsversicherung bekommen, so wie das für die ersten vier Kinderbetreuungsjahre der Fall ist. Außerdem wünscht sich Fenz mehr Hilfen für Berufs-Wiedereinsteiger/innen. „Wenn Frauen während oder nach der Babypause eine Umschulung machen wollen, um ihre Chancen auf dem Arbeitsmarkt oder die Vereinbarkeit von Beruf und Familie zu verbessern, bekommen sie oft keine Unterstützung vom AMS“, bedauert Fenz. Auch die Betriebe sollten sich stärker bemühen, Mütter und Väter während der Kinderkarenz in Fortbildungsprogramme mit einzubeziehen.

Klimawandel. Insgesamt brauche es in der Arbeitswelt ein Umdenken zugunsten der Familie, nicht nur bei den Unternehmern, sondern auch in der Kollegenschaft. „Wenn ich an meiner Schule beim Stundenplan auf die Kinderbetreuungsaufgaben einer Lehrerin Rücksicht nehme, höre ich nicht selten Proteste.“ In die Pflicht nehmen will Fenz auch Pfarren und Gemeinden. „Weil die familiären Beziehungsnetze heute immer kleiner werden, müsste man vor Ort neue Netzwerke schaffen, die Familien unterstützen. Da gibt es schon einiges, aber wir müssen noch mehr Gehirnschmalz und Solidarität investieren.“

---

Daten & Fakten

Kinderbetreuung. Von den 1,3 Millionen Kindern unter 15 Jahren sind laut einer Studie der Statistik Austria 344.000 in einer Kinderbetreuungseinrichtung untergebracht. Die Betreuungsquote ist allerdings regional und altersmäßig sehr unterschiedlich.

- Von den 232.300 Kleinkindern (0–3 J.) werden 22.800 (9,8%) institutionell betreut. Hier wünschen sich die Eltern für 17.500 Kinder ein zusätzliches Betreuungsangebot. Darunter sind 14.700 Kleinkinder, die bisher nicht außer Haus betreut wurden. 65 Prozent der Eltern mit Kleinkindern werden bei der Kinderbetreuung regelmäßig vom Familienverband (Omas etc.) unterstützt. Nur 4% der Kinderbetreuungsgeldbezieher/innen nutzen die Zuverdienstmöglichkeit; 96% widmen sich ausschließlich dem Haushalt und dem/den Kind/ern.

- Von den 3- bis 5-Jährigen besuchen 187.600 (73,3%) eine Kinderbetreuungseinrichtung. Hier besteht für 25.400 Kinder ein zusätzlicher Bedarf; 19.500 davon sind bereits in einem Kindergarten etc. da richten sich die Elternwünsche vor allem auf längere Öffnungszeiten oder bessere Erreichbarkeit.

- Von den Kindern im Pflichtschulalter (6–14) werden 133.600 über Mittag oder auch nachmittags außerfamiliär betreut (15,8%). Hier wünschen sich die Eltern für 46.500 Kinder zusätzliche Betreuungsangebote. Davon besteht für 27.100 Kinder bisher keine Betreuung; für 19.400 ist das Angebot mangelhaft (Öffnungszeiten, Ferienzeiten u. a.).

Arbeit. In Österreich werden pro Woche 258 Millionen Stunden für den Erwerb (55,4%), den Haushalt (31,4%) und die Kinderbetreuung gearbeitet (13,2%). Da die Frauen vier Fünftel der Haushalts- und und Kinderbetreuungsarbeit machen, arbeiten sie um 10 Stunden mehr als die Männer. 42,7% der Frauen im Erwerbsalter arbeiten Vollzeit, 22,7% Teilzeit; 34,6% sind nicht erwerbstätig.