Die globalisierte Familie

Aus der Praxis: Als Studenten konnten Beate und Andreas ihr Leben mit Studium, Beziehung und ihren beiden Kindern gut organisieren. Freilich mit Einschränkungen. Vor allem Beate war nicht immer regelmäßig auf der Uni und konnte ihren Studienabschluss erst Jahre später machen. Sie fühlte sich dadurch benachteiligt, äußerte dieses Gefühl jedoch nicht, weil sie meinte, dass es ohnehin nichts ändern und nur die Beziehung belasten würde. Zum anderen war und sei sie ja gerne Mutter.
Die beiden haben nicht geheiratet und mittlerweile sind die Kinder 10 und 14 Jahre alt. Andreas arbeitet Vollzeit und Beate Teilzeit. Jetzt hat sie ein Job-Angebot, das alles verändert, wenn sie es annimmt.
Beate möchte diesen Karrieresprung nach Brüssel unbedingt machen und würde neben der beruflichen Erfüllung um viel mehr verdienen als jetzt – sogar mehr als Andreas.
Konsequenzen und Hindernisse sieht das Paar in der Übersiedlung nach Brüssel und der Umstellung in der Familie. Die Kinder wollen ihren Freundeskreis nicht aufgeben und Andreas befürchtet in Brüssel keinen angemessenen Posten zu finden.
Beate kann sich vorerst eine einstweilige Fernbeziehung vorstellen und im Gespräch zeichnet sich eine Entscheidung in dieser Richtung ab.
Es wird Beate und Andreas immer klarer, wie viel an Schwierigkeit und Verzicht damit verbunden ist. Im Laufe des Gesprächs sagte Beate sehr bestimmt und den Tränen nahe: „Ich will aber nicht wieder verzichten!“

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Soll ein lukratives Jobangebot im Ausland angenommen werden? Keine einfache Entscheidung für die betroffene Familie.

Andreas, Beate und die Kinder sind nun herausgefordert, die Lebensmöglichkeiten einer „globalisierten“ Familie zu überlegen. Soll die neue Form einer Fernbeziehung gelingen, müssen alle Beteiligten etwas dazu beitragen.

Wiedergutmachung und Ausgleich. Andreas wird mehr und intensiver seine Rolle als Vater wahrnehmen müssen, da er der „nahe“ Elternteil ist. Das kann eine Art „Wiedergutmachung“ bewirken, die er Beate anbieten kann, weil sie zugunsten seines Studienabschlusses und der Kinder ihre Berufskarriere einige Jahre zurückgestellt hat. Ihre Lebensbilanz könnte so ausgeglichen werden.
Die Kinder werden zusehends mehr Verantwortung im gemeinsamen Haushalt übernehmen müssen. Gelingt dies und sind die Eltern stolz auf sie, bringt ihnen das für die persönliche Reifung möglicherweise mehr als die gewohnte Versorgung. Sie gewinnen auf jeden Fall, wenn es beiden Elternteilen gut geht.

Verantwortung und Planung. Beate wird sich dafür einsetzten, dass ihre Anwesenheitszeiten in Brüssel geblockt werden können, damit längere Wochenenden für die Familie entstehen. Vielleicht brauchen Andreas und Beate auch eine verbindlichere Basis für ihr Zusammenleben. Das könnte beispielsweise die aufgeschobene Heirat sein. Sie ist nicht als Garant für das Gelingen der Beziehung zu verstehen –, daran müssen beide weiterhin arbeiten – aber es wäre eine auch nach außen bekräftigte Zusage der Bindung aneinander.

Sich die Situation bewusst machen. Ich kann mir vorstellen, dass es Vater und Kindern hilft, wenn sie den neuen Arbeitsplatz der Mutter sowie die Arbeits- und Lebensbedingungen dort kennenlernen. Dadurch bekommen sie klare Vorstellungen davon, wo und wie die Mutter in der abwesenden Zeit lebt. Vielleicht wird es dann leichter, sie immer wieder gehen zu lassen.
Neben der bewussten Gestaltung der gemeinsamen Wochenenden könnte der Kontakt in der Zeit dazwischen durch regelmäßige Gespräche vor der Videokamera über das Internet unterstützt werden.
Es ist eine Herausforderung. Doch vielleicht bewirkt der stets geforderte Einsatz, dass der Wert der Beziehung für das Paar steigt und das Erleben von Familie einen sonst oft kaum bewussten Stellenwert bekommt.
Wichtig ist schließlich, sich ein Ausstiegsszenario zu überlegen, falls diese Fernbeziehung in Zukunft doch nicht lebbar ist.